Tarım işletmeciliği, bünyesindeki profesyoneller başarılı olduğunda gelişir. 10 yıldır Progressus, sektör talepleri ile iş gücü kapasiteleri arasındaki boşluğu pratik ve tarafsız eğitimlerle kapatırken 45’ten fazla ülkeyi geleceği besleyecek becerilerle donatıyor.

Yiannis Christodoulou
Genel Müdür, Progressus

Progressus’un Genel Müdürü Yiannis Christodoulou, on yıldır tarım eğitiminin ön saflarında yer alıyor. Christodoulou, Progressus aracılığıyla tarım işletmeciliği profesyonellerinin beceri ve uzmanlıklarını geliştirmeye odaklanarak, onların gelişen bir sektörde uyum sağlamalarını ve başarılı olmalarını sağlıyor. Uygulamalı ve tarafsız eğitime inanan Progressus 45 ülkede sektör profesyonellerinin kariyerlerinde önemli bir etki meydana getiriyor.

Bu röportajda Yiannis, Progressus AgriSchools’un gelişimini, yem ve hayvancılık sektörlerinde uzmanlaşmış eğitim talebinin artmasını ve yetenek açığını kapatmanın önemini değerlendiriyor: “Misyonumuz net. Hem yüz yüze hem de çevrimiçi öğrenme fırsatlarına erişim sağlayarak, profesyonellerin sektör trendlerinin önünde kalmasını ve iş tatmini ile performanslarını artırmasını sağlıyoruz.” Progressus’un eğitime yaklaşımı, özellikle kendine has 7C Satış Eğitimi programı, tarım işletmeciliği sektöründe iletişim ve uyarlanabilirliğin önemini hatırlatıyor.

Progressus’u ve eğitim-gelişim girişmlerinizi yönlendiren vizyonu kısaca tanıtabilir misiniz?

Progressus’ta “İnsanlar bizim işimiz”. İnsanların şirketleri oluşturduğuna ve sektörün tamamını ayakta tuttuğuna güçlü bir şekilde inanıyoruz. Nihayetinde, günlük tükettiğimiz gıdayı üretenler insanlardır. Daha iyi, daha büyük şirketler kurmak ve daha fazla, daha sağlıklı gıda üretmek istiyorsak, insanlarımıza, yani sektör profesyonellerimize odaklanmalıyız. Profesyonellerimizin büyümesini desteklemek, onlara bilgi ve uzmanlık elde etmelerini sağlayan doğru fırsatları sunmak, becerilerini geliştiriyor, değişen iş taleplerine uyum sağlamalarını sağlıyor ve günün sonunda daha iyi iş tatmini ve performansı beraberinde getiriyor.

Bu yıl PROGRESSUS, insanları dönüştürerek ve tarım işletmelerinin geleceğini şekillendirerek geçirdiği on yılı kutluyor! 2025, şirketin en çok talep gören hizmetlerinden biri olan Progressus AgriSchool teknik eğitim kurslarının 10. yılını işaret ediyor ve sektörümüz ile profesyonellerimizin hayatları üzerinde sebep olduğumuz olumlu etkiyi görmekten büyük mutluluk duyuyoruz.

İHTİYACA GÖRE YÜZ YÜZE VEYA ÇEVRİMİÇİ EĞİTİM

Progressus, hem yüz yüze hem de çevrimiçi eğitim imkânı sağlayan AgriSchools ile biliniyor. İçerik ve öğrenme tecrübesi açısından bu iki formatı nasıl ayırt ediyorsunuz?

Yüz yüze ve çevrimiçi AgriSchools, içerik, sunum yöntemi ve öğrenme tecrübesi açısından farklılık gösteriyor.

Yüz yüze sınıflar, doğrudan, birebir eğitimi içerir ve genellikle ticari tesislerde veya araştırma merkezlerinde düzenlenen pratik atölyelerle destekleniyor. Bu, katılımcılara özel ekipman gibi fiziksel kaynaklara erişim sağlar ve öğrendiklerini uygulama imkânı sunar. Örneğin, yem değirmenciliğine yönelik  Feed Milling AgriSchool, katılımcıların süreçler, makineler ve otomasyon sistemlerini içeren temel üretim faaliyetlerini gözlemleme fırsatı bulduğu, ticari bir yem değirmeninde tam günlük bir eğitime ayrılmıştır.

Çevrimiçi öğrenme ise, dijital platformlar, sanal turlar ve çevrimiçi topluluklar dahil olmak üzere daha geniş bir kaynak yelpazesine esneklik ve erişim sağlıyor.

Her iki eğitim şekli de eşit derecede faydalıdır. Çoğu zaman, bu, öğrencinin tercihi, coğrafi konumu ve zaman çizelgesine bağlıdır. Amacımız, günümüzde gereken esnekliği sağlamak ve aynı zamanda sektör profesyonellerimizin mümkün olduğunca çoğuna öğrenme fırsatları sunmaktır.

ÇİFTLİKTEN PAZARA AKILLI SATIŞ

Progressus’un tarım işletmeciliği profesyonellerine eğitim verdiği bir diğer alan, satış ve satış becerileri. Progressus 7C Satış Eğitimi programını özellikle tarım işletmeciliği profesyonelleri için oluşturma fikri nasıl ortaya çıktı?

Herkes satış yapmayı öğrenmeli! Basitçe, satış hayatımızın her yönüne uygulanır; iş veya sosyal fark etmez. Örneğin, kendinizi nasıl sunduğunuz, partnerinizin kim olacağını ve ne tür ilişkiler kuracağınızı belirler. Başka bir örnek, bir ürünü potansiyel bir alıcıya öyle bir şekilde konumlandırmaktır ki alıcı, ürünün benzersiz değerini fark eder ve satın almak ister.

Çok önemli olmasına rağmen, satış becerileri ve iletişim becerileri okulda, kolejde veya üniversitede öğretilen konular değildir. Hayatın ilerleyen aşamalarında bile çok az profesyonel, bu becerileri sistematik bir şekilde öğrenme, pratik yapma ve geliştirme fırsatına sahip olur. Umarız herkes bunun sahip olunması gereken bir beceri seti olduğunu fark eder. Özellikle, kültürel, eğitimsel ve profesyonel olarak çeşitlilik gösteren bir ortamda çalışan sektör profesyonellerimiz için bu daha da önemli.

Progressus, sektörümüzde faaliyet gösteren profesyoneller için özel olarak tasarlanmış 7C Satış Eğitimi’ni oluşturdu. Ekipman, karma yem, genetik ve/veya hayvan sağlığı ve beslenme ürünleri pazarlayan ve satan profesyoneller için. 7C, bir profesyonelin karmaşık çözümleri iletme, güvenilirlik oluşturma ve başarılı satış sonuçları elde etme yeteneğini artırmaya yardımcı olur. Progressus 7C Satış Eğitimi, satış profesyonellerine müşteri ihtiyaçlarını anlama, teknik bilgiyi değerli önerilere çevirme ve anlaşmaları daha etkin bir şekilde kapatma araçlarını sağlar.

TRENDLER DEĞİL GERÇEKLER VE TARAFSIZLIK ÖNEMLİ

Progressus AgriSchools, “bağımsız, tarafsız bilgi” vurgusu yapıyor. Tarım eğitiminde tarafsızlık neden bu kadar önemli?

Sektörü zaten bilen, son derece tecrübeli yetişkin profesyoneller, sektör uzmanları ve sektör veteranlarıyla çalışırken, bilgi aktarımı yapan bir işletme olarak kimseye bir şey öğretmek için burada olmadığımızın farkında olmak bizim için çok önemli. Biz, gerçekleri, bilgiyi sunmak ve gruplar arasında bilgi ve tecrübe alışverişini kolaylaştırmak için buradayız. Bunun etkili bir şekilde gerçekleşmesi için, sektörde tarafsız bir konumda kalmalı ve gerçekleri yapılandırılmış bir şekilde sunmalıyız.

Progressus, hem çevrimiçi hem de yüz yüze kurslarının yem ve hayvancılık sektörleri için pratik uygunluğunu nasıl sağlıyor?

Bu, eğitim kurslarının nasıl geliştirildiği ve sürdürüldüğüyle ilgilidir. Tüm kurslar ve eğitim atölyeleri, sektör uygulayıcıları tarafından hazırlanmıştır. Kurs içeriğinin çoğunluğu, sektörde aktif olan veya sektörün önde gelen danışmanları olarak görev yapan profesyonellerden toplanır. Ayrıca, tüm kurslar ve eğitim atölyeleri, en son bilgiler ve sektör uygulamalarıyla yıllık olarak gözden geçirilir ve güncellenir; bu, onların güncel ve ilgili kalmasını sağlar.

AgriSchool eğitiminin bir katılımcının kariyerine veya bir şirketin performansına önemli ölçüde etki ettiği bazı başarı hikayelerini paylaşabilir misiniz?

Yolculuğumuzun başlangıcından bu yana eğitim katılımcılarımızdan aldığımız ortalama memnuniyet oranı, birçok kategoride %90’ın üzerinde. Mezun topluluğumuz, dünya genelinde 45’ten fazla ülkeye ulaşıyor. Bu, faaliyetlerimizin insanlar ve sektör üzerindeki etkisini vurguluyor.

Standart kursların yanı sıra ihtiyaca özel atölyeler de sunuyorsunuz. Tarım işletmeciliği şirketlerinden en sık hangi trendleri veya talepleri görüyorsunuz?

Büyük şirketler genellikle, sunduğumuz herkese açık standart eğitim kursları yerine daha özelleştirilmiş iç eğitimleri tercih ediyor. Bunun başlıca sebebi, aynı anda eğitim almak isteyen daha fazla sayıda çalışana sahip olmalarıdır; bu durumda, onların tesislerinde eğitim vermek daha kolaydır. Ayrıca, bu, eğitimin onların özel ihtiyaçlarına göre özelleştirilmesine imkân tanır.

Bununla birlikte, çoğu şirket, herkese açık eğitimleri de değerli buluyor; çünkü ölçek ekonomisi sağlar ve bu tür eğitimlere katılarak çalışanlarının farklı fikirlere maruz kalması, diğer insanların sorunlarını ve çözüm yollarını duyması fırsatını sunar. Bu; bilgi, bakış açısı ve tecrübe oluşturmak için eşit derecede önemlidir.

GELECEĞİN GIDASI İÇİN GEREKLİ BECERİLER

Önümüzdeki beş yıl içinde Progressus eğitim programlarına eklenmesi gereken önemli konular veya beceriler neler olacak?

Progressus, sektör profesyonellerimize gelişim desteği ve araçlar sağlama misyonuna bağlı kalmaya devam ediyor; bu sebeple sektörümüz için başlatmayı planladığımız yeni kurslardan oluşan bir planımız var. Bunlardan biri, çok yakında duyurulacak olan Pet AgriSchool. Lütfen https://www.progressus.asia/ adresindeki web sitemizi ziyaret edin ve çeşitli öğrenme ve eğitim fırsatları hakkında en son bilgileri almak için haber bültenimize abone olun.

AgriSchool mezunlarının kendi sektörlerindeki uzun vadeli başarılarını ve etkinliklerini nasıl ölçüyorsunuz?

Bireyin sektördeki kişisel ilerlemesini ve şirketlerinin başarısını gözlemleyerek!

Son olarak, Feed Planet gibi uluslararası sektör medyası, küresel tarım eğitimi ve gelişimini daha fazla desteklemek için Progressus ile nasıl iş birliği yapabilir?

Feed Planet gibi medya organlarının yardımını değerli buluyoruz. İnsanlara böyle bir eğitim girişiminin var olduğunu duyurmaktan, AgriSchool eğitim kurslarını Feed Planet’in okurlarına daha yakın bir şekilde sunmak için potansiyel iş birliklerine kadar.

YIANNIS CHRISTODOULOU KİMDİR?

Başarılı bir tarım işletmeciliği yöneticisi olan Yiannis Christodoulou, 2011’den beri kurduğu Progressus®, Athene Consulting ve Agentis Innovations şirketlerinin Genel Müdürüdür. Christodoulou’nun temel güçlü yönleri ve uzmanlığı; liderlik, insan ve iş geliştirme ile tarımda dijital teknoloji uygulamaları alanları olarak öne çıkmaktadır. Christodoulou, son 30 yılda Asya’da hayvancılık, su ürünleri yetiştiriciliği ve yem değirmenciliği sektörlerinde teknik ve üst düzey liderlik pozisyonlarında bulundu. Kendi tarım işletmeciliği şirketlerini kurmadan önce, uluslararası hayvan besleme şirketlerinde kanatlı uzmanı, satış uzmanı, genel müdür ve Asya Pasifik bölgesi direktörü gibi rollerde bulundu.

Yiannis, İskoç Tarım Koleji’nden Kanatlı Üretimi ve Yönetimi diploması, Londra Wye Koleji-Üniversitesi’nden Hayvan Tarımı alanında BSc derecesi aldı ve 2014’te York St. John Üniversitesi’nden Organizasyonlarda İnovasyon ve Değişim Liderliği alanında Yüksek Lisans Diploması elde etti. Bugün Yiannis, kendi organizasyonları aracılığıyla, tarım işletmelerine insan becerilerini geliştirme ve dijital teknoloji benimsenmesi olmak üzere iki temel iş başarısı unsuru üzerinde doğrudan destek sağlama konusunda benzersiz bir konumdadır.